Как правильно сказать «транссексуал»? — Словарь «Таких дел»
Как правильно сказать «транссексуал»? — Словарь «Таких дел»Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем cookie-файлы. Продолжая работу с сайтом, вы разрешаете использование cookie-файлов. Пожалуйста, ознакомьтесь с политикой, чтобы узнать больше.
Самые важные тексты от «Таких дел» в моментальных уведомлениях
Подписаться
- ЛГБТ+
- Словарь «Таких дел»
Вам уже исполнилось 18 лет?
Данный раздел содержит материалы 18+
Доступ к разделу ограничен
Российский закон «о запрете пропаганды» ограничивает несовершеннолетних в доступе к информации об ЛГБТ+
Назад к словарю
Разделы словаря
Все слова Слова из всех разделов словаря одним списком
111 определений
Заболевания и ограничения Человека нельзя сводить к диагнозу, болезнь — не единственная характеристика человека, а лишь один из аспектов его жизни
29 определений
ЛГБТ+ Раздел 18+
19 определений
Психические расстройства Вокруг психических расстройств полно мифов. Депрессия, шизофрения, биполярное расстройство — практически для них всех существует слово, ставшее ругательством
21 определение
Секс Тема секса перестала быть запретной, однако в ней еще очень много устаревших стереотипов
18 определений
Социально уязвимые группы Мы делаем вид, что их нет. Проходя мимо, пытаемся не смотреть. Натыкаясь на текст о них, стараемся побыстрее его пролистать. Тем не менее они есть и говорить о них надо
24 определения
Текст, который будет отправлен нашим редакторам:
Отправить
Как прожить трансгендерный переход и остаться партнерами
Люди не могут на поезде ехать куда-то, потому что их не посадят в поезд. Не могут за медицинской помощью обратиться, потому что непонятно, кто пришел. Ну и просто прямая гомофобия и трансфобия существуют, это тоже проблема для людей. Вот история про то, как партнерке доставалось за транс-статус супруга. «У людей, которые узнавали о транс-статусе моего супруга, сразу возникал вопрос о моей сексуальной ориентации. Даже не вопрос, а утверждение: «Значит, ты лесбиянка?!». Я гетеросексуальна, для меня это важно, поэтому зачастую я злилась на своего партнера, так как эта ситуация возникала как бы из-за него.
Единственное решение, которая я приняла, — это попробовать ответить «нет, я гетеросексуальна, а он — мужчина», а если меня не услышат, то забить на эти проявления и на этих людей».
Ниже вопросы, которые я задавал. Я провел очень большой опрос и вынес сюда ответы, которые мне показались важными и которые могут быть универсальными для пар даже не в трансгендерном переходе, а просто проходящих какой-то сложный кризисный этап. Мне кажется, что многие из этих советов подходят не только трансгендерным людям и их партнерам.
Что было в вашей паре с самого начала, что помогло сохранить ее?
•«Дружба. Это самое главное. Возникшая почти сразу после этого любовь. И еще безмерное доверие».
• «Мы всегда были искренни и честны друг с другом».
• «С самого начала мы каждый день вместе воспринимали как счастье. И каждый день мы видели в компании друг друга источник радости».
• «У нас были общие цели и взгляды на жизнь, верования, увлечения и пищевые привычки, страны, которые мы хотели посетить (и частично посетили)».
• «Общие интересы и увлечения. Уважение к интересам партнера».
• «Умение быть разными, не теряя ощущения связи и доверия».
• «Любовь и желание быть вместе».
Люди говорят про дружбу, про искренность и честность. «Каждый день друг с другом воспринимали как счастье». Это как раз те, которые прожили друг с другом восемнадцать лет. Про общие цели и взгляды, верования и увлечения. Общие интересы и уважение к интересам партнера. Очень здорово про умение быть разными, не теряя ощущения связи и доверия. И, конечно, любовь и желание быть вместе.
Что изменилось с переходом?
• «Мы оба стали более расслабленными. Страх аутинга все-таки очень влияет на психику как трансчеловека, так и его партнера».
• «У нас обеих стерлись рамки «мужское» и «женское». Отношения между нами стали лучше».
• «Ребенок говорит, что я стал спокойным и «нестрашным» (ей было 4 года в начале моего перехода, помнит хорошо), а до этого она меня побаивалась (я импульсивен и часто могу срываться). Между собой стало крайне просто и свободно — все иногда с полувзгляда ясно».
• «После перехода я переживаю бунт не хуже подросткового (впрочем, у меня его не было в подростковом возрасте, исхожу из массовой культуры). Очень часто хочется перевернуть все вверх дном. У меня абсолютно поменялись приоритеты относительно совместной жизни, семьи и тому подобного, но, может, это просто период».
• «В основном улучшилось настроение партнера».
• «Мне кажется, что непосредственно с переходом мало что изменилось, скорее, долгие отношения делают свое дело».
Как ни странно, те пары, которые сохранились, практически не пишут о физических и сексуальных изменениях. Они говорят в основном про эмоциональную сферу.
Что осталось неизменным?
• «Все осталось, кроме паспортного пола супруга, его социального статуса и некоторых деталей его организма. Ну, еще его психологическое состояние нормализовалось».
• «Мы по-прежнему две лентяйки».
• «Маленькие ритуалы и локальные шутки…».
Что самое ценное было в результате перехода?
• «Прибавилось понимание, что и в самые сложные моменты мы способны позаботиться друг о друге».
• «Качественные изменения отношений. Мы смогли наладить диалог и уважение друг к другу, так как теперь и транс-партнер ощущает себя более уверенно в жизни».
• «То, что каждый является сам собой, и это нужно и ценно всем троим».
• «Когда человек становится собой, с ним возможно жить, а не выживать».
• «Осознание, что рядом надежный человек и две кошки».
Очевидны качественные изменения отношений. Прибавилось взаимопонимания, прибавилось уважения друг к другу, прибавилось уверенности транс-партнера и комфорта. Прибавилось доверия, потому что прошли самый сложный период, оказалось, что мы не бросим друг друга и можем позаботиться. Про надежность, про то, что стали сами собой, что можно жить, а не выживать. В общем они говорят о повышении качества жизни.
Введение в трансгендерную идентичность | LGBTQ Life
Эта страница предназначена для краткого введения в трансгендерную идентичность. В других местах есть много отличных ресурсов. Подумайте о том, чтобы посетить тренинг «Безопасная зона», чтобы узнать больше о способах поддержки трансгендеров. И загляните на нашу страницу исследований, посвященных трансгендерным утверждениям.
Гендер ВведениеПри обсуждении термина «трансгендер» полезно начать с изучения концепции гендера. Начнем с отделения пола от гендера. Пол относится к биологическим и физическим характеристикам, связанным с принадлежностью к мужскому или женскому полу. Пол определяется при рождении, обычно на основании гениталий и/или хромосом. Пол относится к сочетанию характеристик, ожиданий и ролей, обычно связанных с биологическим полом, которые часто помещаются в спектр между мужским и женским. Концепция пола сложна, потому что большинство аспектов пола являются социальными конструкциями, которые меняются в зависимости от времени и культуры. Например, гендерное представление (внешний вид, одежда, манеры и поведение) и гендерные роли (социальные роли, выбор профессии) сильно различаются в зависимости от культуры и эпохи.
Центральным аспектом гендера является гендерная идентичность. Гендерная идентичность — это представление человека о собственном гендере как о мужском, женском или ином. Часто люди предполагают, что гендерная идентичность соответствует биологическому полу; они считают, что женщина будет идентифицировать себя как женщина, а мужчина будет идентифицировать себя как мужчина. Однако это верно не для всех, так как некоторые люди с мужской биологией чувствуют себя сильно женственными, а некоторые с женской биологией ощущают себя мужественными. Другие не считают свой пол ни женским, ни мужским, а смесью того и другого; третьи чувствуют, что они не мужчины и не женщины, а какой-то другой третий пол. Важно помнить, что пол — это податливая и изменчивая категория.
Введение в трансгендеровЛюди, бросающие вызов гендерным нормам, существовали во все времена в каждой культуре. Однако термин «трансгендер» относительно новый, он появился в середине 1990-х годов. Полезно думать о слове «трансгендер» как об общем термине, охватывающем ряд людей, которые проживают значительную часть своей жизни, выражая врожденное чувство пола, отличное от пола, назначенного им при рождении. Сюда входят транссексуалы, трансвеститы и люди, которые считают, что их биологический пол не отражает их истинный пол. Людей, которые не идентифицируют себя как трансгендеры, можно назвать «цисгендерами», что означает, что они идентифицируют себя с полом, присвоенным им при рождении.
Часто слово «переход» используется для описания периода перехода от назначенного пола к более близкому соответствию гендерной идентичности. Физический переход может описывать хирургические, гормональные или другие изменения в организме. Гормональное лечение (часто эстроген или тестостерон) может называться заместительной гормональной терапией (ЗГТ). Хирургические вмешательства обычно называют операцией по подтверждению пола. Социальный переход может означать просьбу друзей использовать выбранное местоимение, просьбу коллег уважать гендерную идентичность и другие акты раскрытия информации. Юридически переход может включать изменение юридического имени и изменение гендерных маркеров в юридических документах.
Если необходимо указать, что кто-то является трансгендером (хотя обычно это не так), следует использовать следующую терминологию: кто-то, кому при рождении была назначена женщина и кто теперь идентифицирует себя как мужчина, может быть известен как транс-мужчина или трансгендер человек. Точно так же тот, кому при рождении был назначен мужчина и который теперь идентифицирует себя как женщина, может быть назван транс-женщиной или трансгендерной женщиной. Чрезвычайно важно помнить, что транс-женщины — это женщины, так же как транс-мужчины — это мужчины. Небинарных, гендерквирных и агендерных людей следует называть в терминах, которые они используют для описания самих себя.
Обращение к трансгендерам так, как они предпочитают (включая выбранное имя и предпочтительные местоимения), демонстрирует уважение. Некоторые люди могут использовать гендерно-нейтральные местоимения, такие как «зе/хир/хирс», как в предложении «Эта книга — его. Зе принес свою любимую книгу. Чаще всего «они/их/их» используется как гендерно-нейтральное местоимение в единственном числе, например, «Эта книга принадлежит им. Они принесли свою любимую книгу». Используются другие местоимения; лучший способ узнать чье-то предпочтительное местоимение — это просто спросить . Вы можете узнать больше о местоимениях на нашей странице местоимений.
Трансгендеры могут идентифицировать себя как лесбиянки, бисексуалы, геи, гетеросексуалы или люди с другой сексуальной ориентацией. Пережив дискриминацию, предубеждения, угнетение, страх и стыд, трансгендеры имеют общие черты с представителями ЛГБ. Как и представители ЛГБ, трансгендеры не должны скрывать, кто они, чтобы вести безопасную и приносящую удовлетворение жизнь. Однако важно помнить о разном опыте каждой части сообщества ЛГБТК.
Чтобы узнать больше о том, как стать союзником трансгендеров, ознакомьтесь с некоторыми из следующих ресурсов.
- Наши любимые трансгендеры от PFLAG
- Часто задаваемые вопросы о трансгендерах от HRC
- Обзор проблем трансгендеров от NGLTF
Практика инклюзивности
У многих людей возникают вопросы о том, как подавать трансгендерным людям сигналы об инклюзивности. Независимо от контекста, каждый может работать над созданием среды, в которой больше учитывается разнообразие гендерной идентичности. Ниже вы найдете основные принципы включения. Эти принципы могут помочь вам сделать так, чтобы все, кто находится под эгидой трансгендеров, чувствовали себя желанными. Щелкните принцип, чтобы развернуть его для получения дополнительной информации.
Используйте правильное имя.
- Правильное имя всегда то, которое кто-то выбирает для обозначения себя. Независимо от официального имени человека, всегда используйте имя, которое он выбрал.
- Упростите для людей обмен используемым именем, включив поле псевдонима в формы и бейджи.
- Не спрашивайте трансгендеров об именах, которые они использовали до перехода.
- Некоторые компьютерные системы в Хопкинсе позволяют использовать «предпочтительное имя». Посетите нашу страницу смены имени для получения дополнительной информации.
Используйте правильное местоимение.
- Рекомендуется спросить: «Какое местоимение вы используете?» когда вы встречаете кого-то в первый раз. Вы также можете попросить людей поделиться местоимениями, когда они заполняют регистрационную форму или информационный лист.
- Вы можете облегчить людям обмен своими местоимениями с вами, поделившись своим местоимением в устной форме и в подписи электронной почты. Например: «Я доктор Эрик Смит. Вы можете звать меня Эрик, и я использую местоимения он/его/его».
- При организации обсуждения в небольшой группе попросите участников поделиться своими местоимениями вместе с именами в ходе обсуждения. Например: «Давайте обойдем группу и представимся. Поделитесь, пожалуйста, своим именем, специализацией и местоимением. Я начну. Меня зовут Ивонн, я в BME, и я использую их/их/их».
- Если вы допустили ошибку, исправьтесь как можно быстрее и постарайтесь не повторять ошибку. Если вы слышите, что кто-то другой использует неправильное местоимение, просто исправьте его, сказав: «Я думаю, что Кларисса использует местоимения она/ее/ее».
- Мы создали PDF-документ: руководство по местоимениям, которое вы можете распечатать и поделиться им.
Защита конфиденциальности.
- Если вам стало известно, что кто-то является трансгендером, не ваше дело сообщать эту информацию другим людям.
- Независимо от того, как кто-то идентифицировал себя в прошлом, используйте его текущее местоимение и имя. Вы бы не сказали: «Тогда я знал Джули как Фрэнка. Фрэнк сказал мне, что видел самую забавную вещь в библиотеке». Вы бы сказали: «Джули рассказала мне историю о том, как она увидела самое смешное».
Использовать инклюзивный язык.
- Большинство гендерно-ориентированных формулировок можно заменить инклюзивными альтернативами. Вместо того, чтобы говорить «леди и джентльмены» или «мужчины и женщины», попробуйте «все», «люди» или «люди».
- Если вы создаете форму, подумайте, действительно ли вам нужно задать вопрос о поле или гендере. Если вам нужно задать этот вопрос, укажите несколько вариантов пола. PDF-документ: см. предлагаемую нами форму, чтобы узнать, как это сделать.
- Старайтесь не делать предположений о поле людей, с которыми вы общаетесь. Вместо «женщины в заднем ряду» вы можете сказать «человек в синей рубашке в заднем ряду».
- Местоимение «Они» широко используется как местоимение, которое может включать в себя всех, и это гораздо менее неловко, чем необходимость регулярно повторять «она или он».
Инклюзивные языковые ресурсы.
- Некоторые языки регулярно используют грамматический род для большинства слов, а это означает, что люди придумывают творческие способы изменения языка.
- См. это руководство по инклюзивному испанскому языку.
- Вот руководство по китайскому языку.
- Вот немного информации о французском языке.
- Мы хотели бы собрать больше ресурсов для языков помимо английского — пришлите нам любые ссылки!
Справочное руководство GLAAD для СМИ — Трансгендеры
Дополнительные советы о том, как создавать истории о трансгендерах, см. в Глоссарии терминов: Трансгендеры. Если вы ищете информацию о том, как создавать трансгендерных и небинарных персонажей для кино, телевидения, театра, видеоигр и т. д., пожалуйста, прочтите руководство GLAAD TRANSform Hollywood. Дополнительные ресурсы для создателей контента можно найти на странице glaad.org/transgender.
Трудно оценить количество трансгендеров в Соединенных Штатах, так как большинство опросов построены таким образом, чтобы точно не фиксировать эту информацию. По оценкам Института Уильямса Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе, в США насчитывается 1,4 миллиона трансгендеров. Некоторые опросы показывают, что оценка Института Уильямса слишком занижена. Однако, если бы это число было точным и все трансгендеры в США жили вместе в одном месте, этот город был бы восьмым по величине городом Америки. Но, согласно опросу Gallup 2021 года, только 31% американцев говорят, что у них есть друзья, родственники или коллеги, которые лично сказали им, что они трансгендеры, по сравнению с опросом Pew 2013 года, показывающим, что 87% американцев говорят, что лично знают кого-то, кто является трансгендером. гей или лесбиянка. Если в средствах массовой информации появляется стереотипный или порочащий образ гея или лесбиянки, зрители могут сравнить его с реальными людьми, которых они знают. Но когда в средствах массовой информации появляется стереотипный или дискредитирующий образ трансгендера, у подавляющего большинства зрителей нет сравнения с реальной жизнью, и они могут считать его точным. Поэтому крайне важно, чтобы средства массовой информации создавали истории о трансгендерах, которые были бы честными, точными и актуальными.
Социальные проблемы, с которыми сталкиваются трансгендеры
Трансгендеры сталкиваются с высоким уровнем насилия, дискриминации и бедности. Согласно исследованию трансгендеров США, крупнейшему национальному исследованию трансгендеров на сегодняшний день, безработица среди трансгендеров вдвое превышает уровень безработицы среди населения в целом, а уровень безработицы среди цветных трансгендеров в четыре раза превышает национальный уровень безработицы. Трансгендеры также в четыре раза чаще живут в бедности. Девяносто процентов транс*людей сообщают, что сталкивались с домогательствами, жестоким обращением или дискриминацией на работе. Американская медицинская ассоциация заявила, что трансгендеры сталкиваются с «эпидемией насилия». Трансгендеры сталкиваются с препятствиями в доступе к здравоохранению, в том числе с предубеждениями против трансгендеров и законами, позволяющими поставщикам медицинских услуг отказывать в лечении транс-пациентам. Все эти реалии приводят к тому, что трансгендеры, особенно трансгендерные женщины и цветные трансгендеры, испытывают чрезвычайно высокий уровень стресса меньшинства, что приводит к ухудшению психического и физического здоровья. Согласно опросу трансгендеров США, 40% респондентов-трансгендеров сообщили о попытках самоубийства по сравнению с 4,6% населения в целом. Вы можете найти больше статистических данных из исследования US Trans Survey здесь. В феврале 2022 г. стартует новое исследование трансгендеров в США, результаты которого ожидаются к концу 2022 г.
Трансгендеры сталкиваются с растущей негативной реакцией. Растущая известность трансгендеров и более аутентичные изображения в СМИ привели к большему пониманию того, что значит быть трансгендером. Это привело к значительным изменениям в политике, которые обеспечили большее равенство для трансгендерных людей, включая решение Верховного суда США в 2020 году в Бостоке. Это знаменательное решение — в деле, возбужденном, среди прочего, трансгендерным истцом Эйми Стивенс — показало, что запрет Раздела VII на дискриминацию по признаку пола запрещает дискриминацию по признаку гендерной идентичности и сексуальной ориентации. Однако после решения Верховного суда США в Обергефеле в 2015 году о распространении полного равенства брака на однополые пары активисты, выступающие против ЛГБТ, начали агрессивно переключаться на трансгендеров, и особенно на трансгендерную молодежь, как на клин для продвижения своей повестки дня. В феврале 2021 года Альянс в защиту свободы и Фонд «Наследие» в коалиции с другими группами активистов, выступающих против трансгендеров, опубликовали свое так называемое «Обещание детям Америки». Этот документ представляет собой план законопроектов о борьбе с трансгендерами, вносимых в законодательные органы по всей стране. В 2021 году в более чем 30 законодательных собраний штатов было предложено более 140 законопроектов, направленных на трансгендерную молодежь и их доступ к здравоохранению и образованию. Эта согласованная политическая тактика в сочетании с растущим антитранс-активизмом со стороны некоторых белых цисгендерных женщин в Великобритании (при значительной платформе британской писательницы Дж. К. Роулинг) создает еще более враждебную и токсичную культуру в США и во всем мире для людей, которые являются трансгендерами. Это делает справедливую и точную отчетность еще более важной. Для получения дополнительной информации о негативной реакции, с которой сталкиваются транс-люди, см. «Недискриминация, здравоохранение, преступления на почве ненависти, молодежь и спорт».
Имена и местоименияВсегда используйте имя, выбранное трансгендером. Некоторые трансгендеры могут добиться изменения имени в судебном порядке. Тем не менее, многие трансгендеры не могут позволить себе сменить имя на законных основаниях или еще недостаточно взрослые, чтобы сменить имя на законных основаниях. Им следует оказывать такое же уважение к выбранному ими имени, как и всем, кто использует имя, отличное от имени при рождении (например, Леди Гага, Деми Мур, Карди Би). Когда вы пишете об имени, выбранном трансгендером, не говорите «она хочет, чтобы ее звали», «она называет себя», «ее зовут Марисоль» или другие фразы, ставящие под сомнение пол трансгендера. Не заключайте в кавычки выбранное трансгендером имя (или местоимение), которое отражает гендерную идентичность этого человека.
Раскрытие имен при рождении. Когда в рассказе используется имя трансгендера при рождении, почти всегда подразумевается, что это «настоящее имя» человека. Но на самом деле имя, выбранное трансгендером, является его настоящим именем, независимо от того, могут ли они добиться изменения имени по решению суда, что может быть дорогостоящим и сопряжено со сложными бюрократическими препятствиями. Некоторые трансгендеры называют это «мертвым наименованием», когда имя трансгендера раскрывается без их разрешения, но этот термин не является общепринятым, поскольку подразумевает, что трансгендер «умирает» при переходе. Если человек не может ответить на вопросы о своем имени при рождении, проявите осторожность и не сообщайте об этом.
Спросите местоимение, которое использует человек, и используйте его. Все мы используем местоимения, а местоимения передают информацию о поле. Если вы скажете «Он пошел в магазин» и «Она пошла на работу», ваша аудитория поймет, что вы говорите, что мужчина пошел в магазин, а женщина пошла на работу. Цисгендерные люди редко думают о местоимениях, потому что гендерные местоимения, которые люди используют для них, соответствуют полу, присвоенному им при рождении. Однако для трансгендеров социальный переход может включать в себя просьбу других обращаться к ним с новыми и другими местоимениями, чтобы лучше отражать их истинную гендерную идентичность. Просто уважайте местоимения, которые люди просят вас использовать, и используйте их по мере необходимости, точно так же, как вы стремитесь правильно произнести чье-то имя. Если вы не уверены, какое местоимение использовать, вы можете сказать человеку: «Мои местоимения — она/она. Какие местоимения вы используете?» Или также допустимо использовать единственное число они , чтобы описать кого-то, когда вы не хотите назначать пол. Например: «Я не встречал твоего друга Мигеля. Какие местоимения они используют?» Обратите внимание, что транс-сообщество больше не использует фразу «предпочитаемые местоимения», поскольку это подразумевает, что местоимения трансгендерных людей являются предпочтением, а не фактом. Точные местоимения важны для трансгендерной и небинарной молодежи. Исследование, проведенное в рамках проекта «Тревор», показывает, что у молодежи, которая сообщила, что люди, с которыми они жили, использовали правильное местоимение, вдвое меньше попыток самоубийства по сравнению с теми, чьи местоимения не уважались.
Многие небинарные люди используют местоимение они в единственном числе. Люди с небинарной гендерной идентичностью и/или гендерным выражением все чаще используют их/их в качестве местоимения. Местоимение «они/их» в единственном числе не имеет гендерной коннотации. Например: «Девин красноречиво пишет об их небинарной идентичности. Они также часто появлялись в СМИ, чтобы говорить о своем гендерном самовыражении и о том, как люди реагируют на то, как они одеваются». Форма единственного числа they была принята во всех ведущих руководствах по стилю, включая AP, APA, MLA и Chicago, а теперь также встречается во многих словарях.
Некоторые люди могут использовать как местоимение, связанное с родом, так и они/их. Например, «Меня зовут Хосе, и я использую местоимения он/они». Люди, которые используют несколько местоимений, могут захотеть, чтобы вы выбрали одно из этих местоимений и использовали его последовательно, или они могут захотеть, чтобы вы использовали оба местоимения взаимозаменяемо при обращении к ним. Например, «Хосе — отличный коллега. Он всегда сдает проекты в срок, и они также каждый год добровольно организуют праздничную вечеринку в офисе». (Подробнее о том, что значит быть небинарным, см. в статье «В фокусе: небинарные люди».)
Неоместоимения и почтительные формы
Существуют и другие местоимения, такие как ze/zim и xe/xir, и некоторые небинарные люди используют их. Иногда они будут использовать их вместе с собой, в зависимости от ситуации и того, с кем они разговаривают. Иногда они будут использовать неоместоимения в Интернете или в письменных документах, но не в разговоре. Почетные знаки «мистер», «миссис» и «мисс» имеют половую принадлежность. Небинарные люди могут попросить гендерно-нейтральное почетное обращение Mx. или попросите не использовать почетное обращение.
Если невозможно спросить трансгендера, какое местоимение он использует, используйте местоимение, соответствующее выражению пола человека. К сожалению, трансгендерные люди подвергаются экстремальному насилию, и они могут быть уже мертвы, чтобы сказать вам, какие местоимения они использовали. Полиция и репортеры обычно перед смертью трансгендерных женщин меняют пол. Если транс-человек использовал имя Киара, и ее гендерное выражение было женским, то используйте местоимения она/ее, чтобы обратиться к ней. См. руководство GLAAD «Двойная жертва: репортаж о трансгендерных жертвах преступлений», где приведены советы о том, как уважительно сообщать о трансгендере, который больше не может говорить за себя.
Основы написания рассказа о трансгендерахУважительный и точный язык очень важен. Использование правильной терминологии — первый шаг к созданию уважительной истории о трансгендерных людях. Раздел «Глоссарий терминов: трансгендеры» данного руководства предлагает определения основных терминов и список клеветнических и оскорбительных терминов, которых следует избегать. Если возможно, вы всегда должны спрашивать и использовать имя, местоимения и язык, которые ваш субъект интервью использует для описания себя.
Как описать тот факт, что кто-то является трансгендером. Трансгендер всегда следует использовать как прилагательное. Например, «Марисоль — трансгендерная женщина». Если ваша аудитория нуждается в разъяснении того, что означает эта фраза, вы можете объяснить, что «Марисоль была назначена мужчиной при рождении, и ее переход начался 15 лет назад». Избегайте фразы «Марисоль родилась мужчиной». Люди рождаются младенцами, и врач определяет пол младенца на основании беглого взгляда на его внешнюю анатомию. Гендерная идентичность трансгендера не определяется полом, присвоенным ему при рождении. Чрезмерное упрощение вроде «родился мужчиной» обесценивает нынешний подлинный пол человека, о котором вы говорите, и считается неуважением.
Избегайте языка «идентифицирует как».
Выйти за рамки повествования о переходе. Люди, которые только что публично заявили о том, что они трансгендеры, считаются заслуживающими освещения в печати, но они часто не готовы к вниманию средств массовой информации и не готовы говорить о более серьезных проблемах, с которыми сталкивается разнообразное трансгендерное сообщество. Кроме того, постоянное сосредоточение внимания на переходе является редуктивным, потому что создается впечатление, что переход — это единственная интересная вещь в трансгендерных людях. Наконец, «выход в свет» или «переходный нарратив» был тщательно освещен с тех пор, как трансгендерная женщина Кристин Йоргенсен попала в заголовки мировых газет в 1919 году.
52. Точно так же, как в настоящее время освещение ЛГБ-сообщества сосредоточено на многих различных аспектах того, что значит быть геем, лесбиянкой или бисексуалом, средствам массовой информации рекомендуется искать истории о трансгендерных людях, которые выходят за рамки «Когда вы узнали?» и «Какие операции у вас были?»Не сосредотачивайтесь на медицинском переходе. Неуместно задавать трансгендеру вопросы об их гениталиях или других операциях, которые они могли или не могли сделать. Как правило, такие вопросы задают только из похотливого любопытства. Они также отвлекают журналиста и аудиторию от просмотра человека в целом и от сосредоточения внимания на важных проблемах, затрагивающих трансгендеров, таких как дискриминация, бедность и насилие.
Избегайте сенсационных изображений или заголовков. Почти в каждом случае нет необходимости показывать переходные изображения профилируемого человека «до и после». Часто эти изображения включаются просто для того, чтобы удовлетворить навязчивое любопытство читателей или зрителей. В большинстве случаев они не добавляют к истории ничего существенного и только делают жизнь трансгендера сенсацией. Точно так же избегайте клишированных изображений трансгендерных женщин, наносящих макияж, носящих парики или колготки, и кадров бреющихся трансгендерных мужчин. Фотографии такого типа подразумевают, что трансгендерность — это просто поверхностное, внешнее проявление гендера. Быть трансгендером — это не внешний вид. Заголовки и другие рекламные тексты никогда не должны прибегать к клише или оскорбительным выражениям, просто в интересах краткости или потенциальной оптимизации для поисковых систем (SEO). Легко испортить хорошо написанную, детализированную историю сенсационным заголовком. Избегайте таких фраз, как «смена пола» или «родился мужчиной» в заголовках, подзаголовках, рекламных материалах и историях.
Принести экспертное заключение. Будьте осторожны, приглашая гостей, не являющихся трансгендерами, для разговора о трансгендерах, а не с самими трансгендерами.